21 Dec
Cooperativa A Y C San Hilarion
San Juan de Lurigancho
Somos COOPERATIVA DE AHORRO Y CRÉDITO SAN HILARIÓN, importante empresa con una trayectoria de más de 39 años brindando grandes satisfacciones a sus socios consolidándose como la promotora de los Empresarios de la pequeña y Micro empresa y nos encontramos en la búsqueda de un talento que ocupe el puesto de ANALISTA DE RIESGOS para la sede SAN JUAN DE LURIGANCHO
Requisitos Mínimos:
1. Titulado en Administración, Contabilidad, Economía, Ingeniería Industrial y/o afines
2. Experiencia de 02 años en puestos similares en entidades financieras de igual o mayor envergadura, de preferencia en Cooperativas de Ahorro y Crédito)
Otros:
• Conocimientos complementarios en estadística y office avanzado.
• No tener antecedentes penales, policiales y judiciales.
• Acreditar calificación 100% normal en centrales de riesgos al momento de asumir el cargo.
PRINCIPALES FUNCIONES.
1. Proponer y ejecutar actividades que promuevan la cultura de gestión de riesgos crediticios
2. Apoyar en la definición, establecimiento e implementación de procedimientos y metodologías para la eficiente gestión de los riesgos crediticios.
3. Realizar evaluaciones de riesgo, previo a las modificaciones de los objetivos, políticas y procedimientos para la administración del riesgo crediticio.
4.- Analizar la incidencia en el riesgo de crédito que afrontaría la cooperativa por la aplicación de la propuesta del Plan Estratégico, así como de la propuesta de introducción de nuevos productos o modificación de los ya existentes.
5.- Elaborar los informes de opinión sobre las propuestas de crédito, así como las propuestas de los nuevos productos o modificaciones de los ya existentes
.¿QUÉ OFRECEMOS?
• Ingreso a planilla con todos los beneficios acorde a ley.
• Salario competitivo respecto al mercado.
• Oportunidad de crecimiento profesional.
• Integrar una empresa que se encuentran en proceso de expansión.
• Trabajar junto con un equipo dispuesto a compartir conocimiento y desafíos.
“Nuestra organización mantiene una política de contratación inclusiva, por lo que invita a cualquier persona a participar en el proceso de selección en referencia”
¡ATRÉVETE A UN CAMBIO Y FORMA PARTE DE NUESTRA GRAN FAMILIA CORPORATIVA!
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.