26 feb
PROCOMSAC
Chiclayo
Somos Procomsac, una empresa con más de 20 años en el rubro industrial dedicada al diseño, fabricación y comercialización de envases de polipropileno y polietileno a nivel nacional o internacional. Nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para cubrir el puesto de Asesor(a) Comercial y que cumpla con los siguientes requisitos:
Para tener éxito en este puesto requieres tener:
- Titulados en Administración, Marketing, Ingeniería Industrial, o carreras afines. (EXLCUYENTE)
- Experiencia en ventas mínima de 02 años en el sector industrial.
- Conocimiento de estrategias comerciales.
- Manejo de office a nivel intermedio.
Tus principales retos serán los siguientes:
- Atender al cliente según las necesidades comerciales que requiera (cotizaciones, pedidos y reclamos) mediante teléfono, correo electrónico y/o presencial.
- Ingresar las amortizaciones al sistema cuando el encargado de créditos y cobranzas no se encuentre.
- Registrar la programación de despacho a nivel local y nacional.
- Manejo de base de datos y búsqueda de clientes, realizando trabajo de campo y oficina.
- Cumplir con los objetivos asignados.
- Captar clientes nuevos, recuperar los clientes y vender los productos en las zonas asignadas para contribuir con el cumplimiento de la meta en número de operaciones y cartera activa.
- Realizar operativos conjuntos con el equipo de trabajo, buscando captar nuevos clientes.
- Trabajar en base a metas y objetivos.
- Otras funciones que el Jefe inmediato requiera.
Beneficios que tenemos para ti!
- Ingreso a planilla desde el primer día.
- Beneficios de acuerdo a ley (Gratificación, CTS, Vacaciones, Asignación Familiar)
- Seguro Essalud, seguro SCTR y seguro Vida Ley.
- Agradable clima laboral.
“En Procomsac,
creemos firmemente en la igualdad de oportunidades para todos los géneros, promovemos la diversidad generacional, de origen étnico, de nacionalidad y son bienvenidas las personas con condiciones diferentes, de acuerdo a lo establecido en la Ley N° 29973. Agradecemos al postulante con discapacidad que nos informe si requiere algún tipo de ajuste razonable para su desempeño dentro del proceso de selección.”
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.