07 mar
Optima
Santiago de Surco
Empresa en el sector inmobiliario, nos encontramos en la búsqueda de un ANALISTA PROGRAMADOR
Requisitos
- Técnico o Bachiller en Ingeniería de Sistemas, Informática o carreras técnicas de sistemas de la información.
- Experiencia de 2 años cumpliendo realizando funciones similares.
- Experiencia como front end Angular 16 o posterior.
- Experiencia de 1 año utilizando MySQL. Experiencia/conocimientos buenas practicas, principios SOLID.
- Conocimientos de backend Java Springboot intermedio.
- Deseable experiencia en Cloud Digital Ocean ? Azure.
- Deseable experiencia en ERP?s y /o CRM's.
- Deseable conocimiento en servidores y Docker.
- Experiencia en creación y consumo de API.
- Ingles Intermedio - Deseable
Funciones:
- Formar parte de nuestro equipo de desarrollo, programando nuevas funcionalidades o adaptando funcionalidades existentes del ERP interno, a partir de requerimientos internos.
- Desarrollo de tareas de Backend, creación de servicios y funcionalidades.
- Participar en reuniones técnicas de programación y seguimiento.
- Coordinar con el equipo técnico el cumplimiento de las asignaciones.
- Tener buenas comunicación y capacidades para trabajo colaborativo.
- Resolver de manera eficaz los problemas que se presenten durante el desarrollo de manera proactiva.
- Revisar y reforzar con buenas prácticas a el código realizado por el equipo técnico.
- Manejo y control de base de datos relacionales.
- Proponer herramientas que permitan la mejor gestión de las actividades del equipo.
Competencias:
- Proactivo - Responsable - Capacidad de organización y planificación. - Innovador/a y con iniciativa - Capacidad de trabajo en equipo.
Beneficios:
- Ingreso a planilla desde el primer día de trabajo con todos los beneficios de ley.
- Horario: lunes a viernes de 8:00 a 5:00 pm presencial - Convenios educativos corporativos. - Capacitación constante. - Buen Clima Laboral. - Oportunidad de línea de carrera.
¡Postula y únete a nuestra gran familia de Optimistas!
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.