08 mar
Grupo Vega
Lima
GRUPO VEGA, SOLICITA UN AUXILIAR DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN CON EXPERIENCIA EN PROCESOS MASIVOS.
Requisitos
1. Egresado, Bachiller o Licenciado en Psicología, Administración, Ing. Industrial.
2. Experiencia mínima de 1 año en RyS de empresas del rubro Retail.
3. Tener experiencia en procesos de reclutamiento masivo de manera presencial.
4. Experiencia buscando fuentes de reclutamiento de manera proactiva y coordinaciones con el cliente interno.
5. Tener experiencia en reclutamiento de campo (Volanteo, Ferias Laborales, Entrevistas de Campo) Indispensable.
6. Contar con Office a nivel intermedio.
7. Tener disponibilidad para trabajo presencial 100% en COMAS y rotas en las distintas sedes que tenemos.
Competencias Indispensables
1. Proactividad.
2. Comunicación Asertiva.
3. Trabajo en Equipo.
4. Trabajo bajo presión.
5. Responsabilidad.
6. Compromiso.
Funciones
1. Ejecutar los procesos de Reclutamiento y Selección de Inicio a Fin según requerimiento asignado.
2. Informar acerca del status diario del proceso de reclutamiento y selección al cliente interno.
3. Solicitar y validar la información enviada a los nuevos ingresos.
4. Registrar los datos de los nuevos ingresos en el cuadro de seguimiento interno.
5. Asistir a ferias laborales y realizar reclutamiento de campo (Volanteos, Pegados de Afiches).
6. Realizar Entrevistas presenciales y visitas a tiendas según programación.
7. Realizar otras funciones afines y/o complementarias que le asigne su jefe inmediato.
Beneficios
1. Planilla Completa desde el primer día de labores.
2. Descuentos con nuestras marcas propias.
3. Bono de Movilidad.
4. Crecimiento profesional y línea de carrera.
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.