10 mar
Grupo Tigre
Lima
Job description
Responsable de cubrir las necesidades de prevención de accidentes en el trabajo a través de acciones preventivas y correctivas de peligros detectados y tareas relacionadas con el medio ambiente, higiene y seguridad dentro de la empresa, asegurando la integridad física, bienestar, clima organizacional y calidad de vida de los colaboradores.
Main responsibilities
- Identificar riesgos y peligros en los distintos procesos de la planta industrial, logística, administración y comercial.
- Cumplir y hacer cumplir las normas y procedimientos en materia de seguridad industrial, higiene y medio ambiente, establecidos por la organización.
- Elaborar y analizar las estadísticas de accidentes laborales.
- Promover la prevención de riesgos laborales y el cumplimiento de las normas y Seguridad Ocupacional. Realizar evaluaciones de riesgo. Proponer medidas de control y reducción de los riesgos.
- Elaborar plan de mitigación y eliminación de los peligros y riesgos detectados de seguridad en los distintos procesos a través de padrones, programas, planos, normas y procedimientos operacionales, garantizando así la prevención de accidentes laborales y enfermedades ocupacionales.
- Operacionalizar los programas de prevención de riesgos ambientales e informes técnicos de las condiciones ambientales de trabajo en el centro operacional y las demás áreas de actuación (Logística, administración y comercial).
- Realizar capacitaciones de seguridad y operación de equipos, brigadas de emergencias, combate de incendio y primeros auxilios, con el objetivo de sensibilizar a los colaboradores acerca de la importancia de la seguridad y la integridad de todos.
- Realizar las capacitaciones de concientización con los colaboradores con el objetivo de guiarlos en cuanto al uso de EPI´s y las formas adecuadas de trabajar, previniendo así la exposición de riesgos de accidentes y mejorando la calidad de vida.
- Informar y gestionar dentro del plazo establecido por ley a la autoridad competente, todos los accidentes y/o incidentes de trabajo o de ambiente que se produzcan, así como también todos los registros, reportes e informes establecidos en la legislación o solicitados por las entidades regulatorias.
- Participar en la investigación de los accidentes y/o incidentes de trabajo y ambientales que se produzcan, y poner en ejecución las medidas preventivas y correctivas recomendadas para evitar la repetición de los accidentes.
- Realizar inspecciones de las áreas de trabajo para verificar el cumplimiento de las normas de seguridad, salud y medio ambiente.
- Garantizar el cumplimiento de los requisitos legales referentes a seguridad industrial y medio ambiente.
- Organizar la semana de Eventos Tigre de acuerdo con los lineamientos corporativos.
- Realizar la previsión de necesidad de Equipos de Protección Individual.
- Realizar auditorías de seguimiento para el mantenimiento y uso de los EPI´s entregados a los colaboradores.
- Gestionar mantenimiento del Sistema de Detección y Combate de Incendio, recarga de extintores, en todos los predios de la empresa.
- Apoyar en el desarrollo de proyectos de inversión para mejora de infraestructura adecuados a los riesgos de prevención de accidentes y medio ambiente relevados.
- Cumplir con las políticas internas y normas de comportamiento establecidas en el Código de Ética y Conducta.
- Mantener en orden el equipo y sitio de trabajo, reportando cualquier anomalía.
- Someterse a la normatividad legal, al reglamento interno de trabajo, reglamento interno de seguridad y salud en el trabajo y demás disposiciones, directivas, circulares, reglamentos, normas, etc. que emita o señale el EMPLEADOR; todas las cuales declara conocer por haber tomado conocimiento de ellas, por lo menos verbalmente.
Requirements and skills
- Universitario, Titulado.
- Especialidad en Ingeniería Ambiental y/o Ingeniería Industrial y/o Ingeniería en Seguridad o afines.
- Experiencia en el puesto a partir de 2 años.
- Conocimientos del Puesto - Sistemas de Gestión ISO9000 (Deseable).
- Diplomado en sistemas integrados de gestión (ISO 14001, ISO 45001) (Deseable).
- Conocimiento de ISO 9001 (Deseable).
- Conocimientos Informáticos - Microsoft Office - Nivel Intermedio (Deseable)
- Sistema SAP - Nivel Básico (Deseable).
- Conocimientos Legales - Legislación Laboral (Deseable) - Legislación de Seguridad y salud en el trabajo (necesario) - Legislación ambiental (Deseable).
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.