11 mar
Digital Max
Arequipa
¿QUIÉNES SOMOS? Somos Movistar, empresa LIDER en servicios de TELECOMUNICACIONES en el PERÚ.
Estamos en busca de: ASESORES(as) DE VENTAS EN CAMPO
¿CUÁLES LA FUNCIÓN DEL TRABAJO? Salimos al campo un grupo de vendedores, liderados por un supervisor y formador (persona que será tu apoyo hasta que aprendas todo el procedimiento del negocio), y vamos a buscar clientes en zonas estratégicas y filtradas y ofrecemos CABLE TV, INTERNET FIBRA ÓPTICA, MIGRACIONES, CAMBIO DE TECNOLOGÍA.
¿CUÁLES LA PROPUESTA ECONÓMICA? Ingresos mayores a S/2,500 mensuales:
- Sueldo fijo: S/1,130 mensual - Planilla desde el primer día, con los beneficios de ley (essalud, gratificaciones, CTS, vacaciones, etc.).
- Bono de movilidad de S/400 mensual (depositados S/100 por semanal).
- Comisiones ilimitadas, desde la primera venta, las más altas del mercado (+S/1,000).
- Bono por referirnos personal que desee trabajar con nosotros de S/100 - S/300 - S/600.
¿QUÉ MÁS OFRECEMOS?
- Horarios de trabajo de lunes a sábados de 9 AM a 6 PM (horarios fijos, descanso domingos y feriados).
- Solo es un día de selección, capacitación en oficina y firmas contrato en planilla.
- Al inicio tendrás el acompañamiento de un entrenador, formador, de campo, para tu aprendizaje.
- Te entregamos indumentaria de MOVISTAR + FOTO CHECK.
- Bono por referido, gana dinero, si refieres a un amigo conocido, para trabajar en nuestro equipo.
- Convenios, descuentos corporativos.
- Línea de carrera, aprovechamos y desarrollamos tu talento.
¿QUÉ REQUISITOS SOLICITAMOS?
- Personas dinámicas, ambiciosas, proactivas, con facilidad de palabra y deseo de superación.
Nuestro equipo de formación y desarrollo te entrenará. Si cumples con los requisitos, postula. ¡Contáctanos ya!
Requerimientos:
Educación mínima:
Educación media C.H. / Técnica
Edad: entre 18 y 55 años
Palabras clave: promoter, promotor, cambaceo, sales, terreno, territorio, formacion, training, capacitacion, capacitador.
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.