12 mar
Importante empresa del sector
Santiago de Surco
¡SOMOS UNA CADENA DE SUPERMERCADOS MAYORISTAS DEL PAÍS!
En la empresa, estamos comprometidos con la inclusión y la diversidad en nuestro lugar de trabajo, asimismo, valoramos las habilidades únicas que cada persona puede aportar a nuestra compañía.
PRACTICANTE DE MANTENIMIENTO
Requisitos:
Formación en las carreras profesionales de: Ingeniería eléctrica, mecánica – eléctrica, mecánica o industrial. O en las carreras técnicas de: Electricidad industrial o Refrigeración
Conocimientos en mantenimiento de equipos electro-mecánicos. (Deseable)
Conocimientos sólidos de MS Office, principalmente Excel; manejo a nivel intermedio de Autocad.(Deseable)
Funciones:
Elaborar el cuadro de seguimiento de tickets por mantenimiento (correctivos, preventivos y predictivos).
Elaborar y mantener actualizados los datos base para la elaboración de los cuadros de control de indicadores.
Recopilar y ordenar las órdenes de servicio para firma y hacerle seguimiento al estado de aprobaciones.
Almacenar y organizar toda la documentación referente a los equipos, recomendaciones del fabricante, materiales, diagramas, instrucciones de uso y fechas de caducidad de materiales.
Mantener actualizada la base de datos de mantenimiento (equipos, ubicación, repuestos, herramientas, etc.).
Coordinar con los Proveedores, Jefes y/o Administradores de tienda las actividades de mantenimiento a realizarse según el cronograma y de servicios de amanecida.
Realizar otras funciones que le encomiende su Jefe Inmediato superior.
Según ley N° 29973 "Ley General de la Persona con Discapacidad" no distinguimos personas con habilidades especiales.
“Se tendrán en cuenta para el empleo todos los solicitantes calificados, independientemente de la raza, color, religión, sexo, expresión o identidad sexual, orientación sexual, país de origen, genética, discapacidad o edad”.
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.