13 mar
CUSTOMER PRIORITY CONTACT CENTER BPO
El Agustino
¿Tienes experiencia en call center y pasión por el reclutamiento? ¡Te estamos buscando!
En Customer Priority BPO estamos en la búsqueda de un Especialista en Selección de Personal con experiencia en call centers. Si tienes conocimientos del sector, entiendes las dinámicas de atención al cliente y deseas contribuir a nuestro equipo de reclutamiento, ¡esta es tu oportunidad!
Requisitos:
- Experiencia previa en reclutamiento en call center y en procesos de selección de personal en este sector.
- Conocimiento en la identificación de perfiles adecuados para posiciones en call centers.
- Experiencia en la realización de entrevistas telefónicas y presenciales para roles operativos.
- Dominio de herramientas de gestión de candidatos (Computrabajo, LinkedIn ,etc.).
- Buenas habilidades de comunicación y negociación y capacidad para evaluar competencias blandas (comunicación, resolución de problemas, trabajo en equipo).
- Capacidad para trabajar bajo presión y manejar altos volúmenes de candidatos.
- Estudios en áreas relacionadas con Psicología, Recursos Humanos, Administración o afines (preferible).
Funciones Principales:
- Gestionar el proceso completo de selección para posiciones en call center, desde la captación de candidatos hasta la contratación.
- Realizar entrevistas telefónicas y presenciales para evaluar a los candidatos.
- Filtrar, preseleccionar y presentar candidatos de acuerdo con las necesidades del puesto.
- Gestionar la base de datos de candidatos y mantenerla actualizada.
- Proponer estrategias de reclutamiento para mejorar la captación de talento en el área de call center.
- Elaborar informes y métricas sobre el avance del proceso de selección.
Ofrecemos:
- Salario más bono de movilidad
- Oportunidades de desarrollo profesional dentro de la empresa
- Ambiente dinámico y colaborativo, con un equipo de trabajo comprometido.
- Capacitación continua en nuevas herramientas de reclutamiento y selección.
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.