18 mar
Asociacion Fondo de Investigadores y Editores (AFINED)
Breña
La Asociación Fondo de Investigadores y Editores (AFINED) es una entidad sin fines de lucro con una trayectoria de más de 28 años en el campo de la investigación, la publicación de libros y la difusión del conocimiento. Nuestra misión es fomentar el desarrollo académico, tecnológico, humanístico, científico y artístico a nivel nacional mediante proyectos innovadores. En este momento, buscamos un/a Corrector/a de Textos que se identifique con nuestra visión y quiera sumarse a nuestra labor.
OBJETIVO DEL PUESTO:
Garantizar la precisión, claridad y coherencia de los textos mediante la corrección ortográfica, gramatical y de estilo, asegurando una presentación profesional y efectiva del contenido.
REQUISITOS:
- Egresado o Bachiller de la carrera de Lingüística, Literatura u otras afines a las Humanidades.
- Experiencia en la corrección de textos escolares, académicos y/o materiales pedagógicos.
- Dominio de normas gramaticales, ortográficas y de puntuación vigentes (RAE, Fundéu).
- Conocimiento y manejo de InCopy o InDesign (deseable).
- Experiencia mínima de 2 años en corrección de estilo y ortografía.
CONDICIONES LABORALES
- Jornada: Tiempo completo De lunes a viernes de 7:00 am a 5:15 pm y un sábado al mes de 07:00 a.m. a 12:00 m.
- Modalidad: Remoto
- Salario: A convenir según experiencia y habilidades.
FUNCIONES:
- Revisar y corregir errores ortográficos en el texto, asegurando una escritura impecable.
- Identificar y corregir errores gramaticales, incluyendo concordancia, tiempos verbales y estructura oracional.
- Verificar y ajustar el uso adecuado de signos de puntuación (comas, puntos, signos de interrogación, etc.).
- Mejorar la fluidez y claridad del contenido, facilitando su comprensión y legibilidad.
- Asegurar el cumplimiento de las normas de formato requeridas, incluyendo márgenes, espaciado y tamaño de fuente en plataformas como PDF o InDesign.
- Proporcionar sugerencias constructivas sobre la estructura, organización de ideas y presentación del texto.
- Cumplir con los plazos establecidos para la revisión, corrección y entrega de textos.
INCLUSIÓN Y ACCESIBILIDAD
- En AFINED promovemos un ambiente laboral inclusivo. Por eso, en nuestros procesos de selección buscamos que los candidatos y candidatas tengan igualdad de oportunidades de unirse a nuestro equipo. Además, fomentamos la inclusión de personas con discapacidad, de acuerdo con nuestras políticas internas y conforme a los establecido en la Ley N° 29973. Es necesario presentar el certificado correspondiente, emitido por las instituciones competentes, conforme a lo estipulado en el artículo 76° de la Ley General de la Persona con Discapacidad.
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.