18 mar
REP
San Isidro
OBJETIVO:
- Soportar a las actividades de diseño de líneas y subestaciones. Además, apoyar en la estructuración de ofertas y elaboración de anteproyectos del plan de expansión de ISA REP.
PERFIL REQUERIDO:
- Egresad de las carreras de Ingeniería Eléctrica o Ingeniería Mecánica Eléctrica.
- Disponibilidad para realizar prácticas profesionales 12 meses de manera híbrida.
- Haber concluido estudios en el periodo 2024 - I o 2024 - II.
- Deseable Quinto superior/Tercio superior.
- Contar con conocimiento deseable en Código Nacional de Electricidad ? Suministro 2011, procedimiento técnico de PR-20 COES.
- Deseable: equipos inductivos (transformadores de potencia), equipos de patio y equipos secundarios (relés)
Funciones:
- Control y seguimiento a los consultores del desarrollo de ingeniería de líneas y subestaciones, para el diseño de anteproyectos del plan de expansión de ISA REP y proyectos de ampliación, refuerzos y conexión con terceros.
- Programación de reuniones con clientes, consultores y áreas internas de REP.
- Elaboración de acta de reuniones y difusión del material a los interesados.
- Elaboración del cronograma de proyectos (ampliaciones, refuerzos y conexión con terceros)
- Soporte de la elaboración del CAPEX y flujo de caja de los proyectos (ampliaciones, refuerzos y conexión con terceros).
- Actualización permanente de los documentos de ingeniería en el repositorio de ingeniería.
- Coordinación con la gerencia de negocios y gerencia de operación y mantenimiento para las actividades de CAPEX.
- Apoyo en el soporte técnico a los equipos de proyecto durante la construcción del líneas y subestaciones.
Conocimientos:
- MS Project (intermedio)
- AUTOCAD (Intermedio)
- Microsoft Office (intermedio)
- Power BI (intermedio)
- Deseable: PLS-CAD (intermedio)
- Inglés (intermedio)
COMPETENCIAS REQUERIDAS:
- Proactividad
- Comunicación asertiva
- Trabajo en equipo
- Innovación
- Pensamiento holístico
- Capacidad de análisis y gestión de la información
- Adaptabilidad
Nos enorgullece ser una organización que valora la igualdad y celebra la diversidad en todas sus formas. Garantizamos que todas las oportunidades laborales se extienden equitativamente a todas las personas, sin distinción por sexo, religión, identidad étnico-racial, orientación sexual, identidad o expresión de género, origen/nacionalidad o discapacidad. ¡Tu talento nos fortalece!
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