28 mar
Grupo Intercorp
Chorrillos
Makro Supermayorista S.A. empresa perteneciente al Grupo Intercorp, dedicada a la comercialización al por mayor de diferentes productos alimenticios y no alimenticios, con tiendas a nivel nacional, se encuentra en búsqueda del mejor talento para el puesto: AUXILIAR DE INVENTARIOS en nuestra sede MAKRO CHORRILLOS.
REQUISITOS:
Contar con estudios técnicos o universitarios concluidos en Administración o afines.
Experiencia laboral mínima de 1año como Auxiliar de Piso de Ventas o Auxiliar de Recepción de Mercadería.
Manejo de Ms. Office a Nivel Intermedio.
Disponibilidad para trabajar seis días a la semana en horarios rotativos.
Vivir en zonas aledañas o en CHORRILLOS.
FUNCIONES:
Revisar los resultados del conteo inicial y definir el recuerdo de artículos.
Efectuar la revisión documentaria de los ítems con diferencias una vez efectuado el reconteo, a fin de determinar el origen de la discrepancia.
Documentar el inventario efectuado archivando la documentación necesaria.
Elaborar y presentar inventario de artículos a requerimientos de las áreas autorizadas.
Programar y efectuar inventario de artículos a requerimiento de las áreas autorizadas.
Realizar otras funciones afines o complementarias que le indique su jefe inmediato.
BENEFICIOS:
Bono de pasajes.
Bonos de puntualidad y desempeño.
Oportunidad de hacer línea de carrera.
Capacitaciones constantes.
Beneficios y descuentos por pertenecer al Club Intercorp.
Pertenecer a una de las mejores empresas para trabajar en el Perú.
Makro Supermayorista S.A fomenta y respeta la equidad de género, inclusión y diversidad en sus procesos de atracción del talento y crecimiento.
Recuerda utilizar nuestros canales de reclutamiento oficiales y que participar en el proceso de selección no tiene costo.
En Intercorp nos comprometemos con la igualdad de oportunidades. Todos los/las postulantes serán considerados sin importar su origen étnico, sexo, edad, estado civil, orientación sexual, religión, capacidades diferentes, nacionalidad o condición económica.
- Educación mínima: Educación Secundaria
- 1 año de experiencia
- Edad: A partir de 18 años
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.